性罪犯 將面對隱私曝光

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性罪犯名冊進入公眾諮詢 法改會提五大建議tvb now,tvbnow,bttvb  V6 E/ b( v1 ]' p3 {$ T+ y

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【本報香港訊】法律改革委員會針對社會關注性犯罪問題，29日就設立「性罪犯名冊」提出五大建議，包括僱主聘請工作涉及兒童及無自理能力人士的僱員時，在求職者同意下，可以查核其以往有關性犯罪的紀錄，權力更擴至招募義工或聘請私人補習老師等；但建議未涵蓋現職員工。有關的公眾諮詢將進行三個月，至今年10月31日截止。 　 法改會29日就設立「性罪犯名冊」發表諮詢文件，建議設立臨時措施，讓僱主聘用與兒童及無自理能力人士有關工作的職員時，可向警方查核有關人士是否有性罪行紀錄；僱主在聘請僱員時，需先經對方同意，再由其本人向警方申請，讓僱主查核其犯罪紀錄，僱主會以電話形式收到口頭通知，表示僱員「有」或「無」性犯罪的紀錄，但犯罪的時間和詳情將不會向僱主披露，而已失效或與性罪行無關的紀錄，亦不會被公開。 法改會表示，暫時無意成立公眾可查閱的「性罪犯名冊」，以平衡性罪犯的私隱和重生機會。不過，建議可能衍生出私隱危機，例如有家長查閱準僱員紀錄後轉告其他會否侵犯私隱等。 香港個人資料私隱專員公署律師趙世芳表示，以現時香港的《私隱條例》，只有以書面形式和可確認當事人身份的才屬個人資料，所以香港暫時未有法例可監管家長以口述形式傳達「私隱」。 不過公署表示，未來應該會有更詳細的書面報告解釋有關查閱性犯罪紀錄而衍生的問題。

2008-07-30