跨國人力資源顧問機構調查預料,明年港企的加薪幅度為4%,與今年一樣。在扣除通脹後,料明年薪酬實際增幅只有1.4%。綜合人力顧問及學者意見,今年本港整體經濟表現較差,料明年加薪幅度較今年平均下跌0.5個百分點,但由於失業率低企,料僱主明年難以不加薪、不招聘。
- O w; T D0 {' S0 w/ b8 ^公仔箱論壇ECA International於今年8至9月進行調查,訪問260間企業,其中逾90間來自香港,涵蓋各行業,以大型及跨國企業為主,結果發現,預料明年企業加薪幅度為4%、與今年一樣,是自2012年以來低位;而扣除通脹後的實際薪金增幅,自2015年開始不斷下跌,由2015年的1.6%、2016年的1.5%、跌至2017年預料的1.4%,該機構表示,本港上班族薪酬在過去10年的實際增幅只有5%。& P1 q' f" C) j$ N
周綺萍:預測加薪4%屬偏高TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 W7 ~! k8 F+ O ~
事實上,香港人力資源管理學會日前亦發表薪酬預測,料明年平均加薪幅度為3.5%,同樣是自2012年以來最低。tvb now,tvbnow,bttvb z3 O- W1 k4 A, a* b
ECA International亞洲區域總監關禮廉指出,本港經濟深受全球及中國經濟發展影響,加薪數字反映企業對前景依然樂觀審慎,亦貼近全球趨勢。
, d4 ]" u2 L* q7 @7 P他表示,美國大選結果對勞工市場未必有即時影響,除非候任總統特朗普立刻兌現競選承諾,如推出貿易壁壘,以及與國際關係惡化,令市場出現動盪。- W, `7 [+ O& P: Z
安俊人力資源顧問有限公司董事總經理周綺萍認為,明年加薪4%是一個偏高預測,直言過去一年的經濟表現較差,料明年加薪幅度會較今年下跌0.5個百分點。
8 R7 V6 E3 r P* }9 c0 z5 k5 z# lTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。她指,由於經濟不景,明年需凍薪的企業會比今年多,惟失業率低企,僱主難以減薪及凍結招聘。
+ }$ S$ n1 q2 a* O1 C! I3 WTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。中文大學劉佐德全球經濟及金融研究所常務所長莊太量表示,香港勞動力不足,明年仍然是人手短缺的高峰期,故僱主難以不加薪、不招聘。 |