對日本人來說,泡茶招呼客人是一個很重要的儀式,如果泡的茶不好喝,客人常會直接推斷這個公司一定管理不好,所以泡茶事小,卻是重要性很高的工作。- T2 c, E6 Z8 w- ?9 f! y3 Y
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有一位大學畢業的少女,非常嚮往記者的工作,於是去投考新聞機構。6 N; f, f: M$ i* b$ c- {9 O
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她被錄取了,但是,由於沒有記者的空缺,主管叫她暫時作一些為同事泡茶的工作。www2.tvboxnow.com5 I( q0 K' I' E1 `3 G( N0 {0 w
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對一個滿懷夢想的大學生,只為大家泡茶,心裡當然非常失望。7 e6 J4 x7 k# m
5 v/ x, a- E3 G' h( [0 eTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。不過,想到公司也不是有意輕視她,待遇也不錯,就安慰自己不用急,將來還是有機會的。www2.tvboxnow.com. c5 s7 s0 n) S3 W
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於是,坦然去上班,每天為同事泡茶倒茶。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。& p$ ]5 C) `8 R- }8 l
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三個月過去了,她開始沈不住氣了。% w* Z( B4 }( K* c# Z$ G) [
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心裡總是抱怨:「我好歹也是大學生耶!卻天天來為你們泡茶。」這樣一想,她泡茶就不像從前那樣愉快,泡出來的茶,也就一天不如一天了,但她並不自覺。
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又過了一段時間,有一天,她泡好茶端給經理喝,經理喝了一口,就大罵起來:「這茶怎麼泡的,難喝的要命,虧你還是大學畢業呢!連泡杯茶都不會。」
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! M0 q& m' k4 C I' \, z! O6 vwww2.tvboxnow.com她真的氣炸了,幾乎哭了出來:「誰要在這個鬼地方繼續泡茶呢!」TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。0 d$ d% {1 n9 I/ v! C' C
, X+ F4 E2 P% N$ c# v- }正準備當場辭職的時候,突然來了重要訪客,必須好好招待,她只好收拾起不滿與委屈,想,反正要離開了,就好好泡一壺茶吧!
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於是,認真的泡好茶,當她把茶端出去,轉身才要離開時,突然聽到客人由衷的一聲讚嘆:「哇!這茶泡得真好。」別的同事,連那位罵她的經理都端起來喝,紛紛情不自禁的讚美:「這壺茶真的特別好喝!」
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/ w5 o/ k* U* K7 ~) z& U公仔箱論壇就在那一刻,她自己也呆住了。
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想著,只是小小的一杯茶而已,竟然造成那麼大的差異,或被上司罵,或被大家讚不絕口,這茶裡顯然有很深奧的學問,我要好好的去研究…。8 _, f; x7 Z9 q" G+ \
8 v5 j9 C; d s) U) e從此以後,她不但對水溫、茶葉、茶量都悉心琢磨,就連同事的喜好、心情,也細心的體會;甚至,連自己泡茶時的心情狀態會帶來的結果,也瞭若指掌。
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- ~5 F; t) O4 S! C$ m. Q8 `: k5 j很快的,她成為公司的靈魂人物,不久她被升為經理,因老闆想:「泡茶時那麼細心專心的人,一定是很精明難得的人才!」! _+ w" q3 x# Y
6 r/ X1 z& l' p; n1 \+ [ U/ U公仔箱論壇一個轉念間,可以泡出完全不同評價的茶,用心與不用心之間的差別,不可以道里計。
: G8 c7 m$ F% v% @7 I2 ITVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
4 |- f M/ k. ^1 ?5 a4 t公仔箱論壇瞭解自己的任務與貢獻,並對細微的地方用心,才能讓人體驗到被接受與被照顧。公仔箱論壇1 T* I+ P7 D0 R+ h9 d$ ?0 @
$ n9 z$ P, x( c. V: m8 s# H7 k6 S公仔箱論壇尤其在e時代所有行業已成為服務業的年代中,這樣的用心已成為經營致勝的關鍵要素。www2.tvboxnow.com" X0 Y( U* i9 _* c5 f+ d' v7 u `/ H
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不只是對顧客要比人性、比貼心、比創意,對員工也是要比人性、比貼心、比創意。7 P) g$ o) B( r0 k
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所以在你的事業當中甚麼工作是等同於日本女孩的泡茶工作?% M$ v' Z" d' M0 E+ j
2 `+ U+ y) q3 S$ s) n" ^- K, qwww2.tvboxnow.com對你業務往來中重要儀式是甚麼?
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# g& Q" T! h- ^( F' x哪些不起眼的工作卻是扮演了關鍵性的作用?
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' D$ U9 ^& q9 w) }8 P, O在你的公司中能把不起眼的工作做好,而且是精明難得的人才是誰?公仔箱論壇' U! F2 e' }8 z/ t) u' z
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你瞭解在做這些不起眼工作的人的心情轉折嗎?5 e; c# o! O/ p, i* E R
7 T- Y( w3 p' P! R2 [! ~www2.tvboxnow.com經驗過悉心琢磨、細心體會、瞭若指掌的過程嗎?
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, [* a6 [/ a1 w" W4 e瞭解人的特性與長處是領導人成就工作的關鍵,你是否用心去瞭解你的夥伴了呢?公仔箱論壇/ }" _) b c- r" o1 R9 Q: h
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對於只有經過歷練才會成就人才,你是如何培育發展人才的呢?
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新世代的年輕人對這些歷練會如何解讀呢?
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) Q: v2 n) v6 q; z0 t經過這個故事的反思你對你的事業與工作有哪些新看法?有甚麼新的決定? |