近期,上市公司中石油旗下最大的、最“古老”的油田公司──大慶油田出台新招工政策:老職工的子女如畢業於“二本”非石油專業或“三本”將無法直接“接班”,而要通過考試。部分職工及其子女集體表示反對。這是那個以王進喜為標志的激情迸射、高歌奉獻的遙遠年代,與推崇現代企業管理制度的當下時代的一次對撞。tvb now,tvbnow,bttvb0 p) ^; N; c1 s
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一邊是現代企業科學用人的制度合理性;一邊是半輩子奉獻體制,體制曾“包辦一切”的歷史合理性。這次對撞也許預示著超級國企建立現代企業制度之路的複雜與漫長。 8 W* W% e' n( |' S B8 Lwww2.tvboxnow.com0 O, Z# z- {9 G' S
“這場考試比高考還重要。”4月里發生在中石油大慶油田有限責任公司(以下簡稱大慶油田)大樓前的集體意願表達沒有取得效果,24歲的顏璐(化名)只得恢複了中學時的作息。每天上午7點起床,晚上12點睡覺。未來的一個月里,她要複習7科考試內容。只為了考回油田,穿上父母身上的紅色石油工人制服。; Y j% U) D+ \' e- U
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一個月以前,顏璐和她的家人們覺得這場考試對他們而言是不公平的。為此,老職工們從4月8日起,持續半個月在大慶油田大廈前表達他們的反對。 # O+ T; H# E' k: n0 a6 f 1 i1 @4 S2 c4 Z) p D4 j- OTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 反對,是因為大慶油田今年改變了對於該公司職工子女“包分配”的政策:部分“二本”和“三本”院校的子女不再像過去那樣隨時可以上崗,而是需通過委托培訓一年的方式,擇優錄取。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。3 |9 u) f% e6 K% [; Q$ g
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“我們是石油子弟。”顏璐和她的同學們告訴新京報記者。這是他們引以為豪的稱號。這稱號不僅意味著榮譽──他們是王進喜等“石油大會戰”前輩的後代;更意味著相對優越的境遇──上世紀90年代,國企改革浪潮席卷全國時,大批國企職工被迫下崗走入社會,而油田職工卻只有少部分買斷工齡,大部分職工收入穩定增長至今。大慶也因此成為這些國有企業職工心中的世外桃源。 4 e3 C4 s0 }$ V8 G; G公仔箱論壇TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。, c2 {9 z0 W1 U/ [7 Z! W
2014年大慶油田變革招工制度,對三本和部分二本職工子女進行招考的消息傳出後,大慶的近千名待業青年、應屆畢業生以及他們的家長組成了廣場上這支反對隊伍。在他們看來,“到油田公司工作就像回家那樣理所當然”。公仔箱論壇5 x0 a+ S6 h0 t. S) M2 L
4 v' W7 K p# n* ~& r 回到大慶 + B S* C1 E. U% h: z5 A. e" p' qwww2.tvboxnow.com 就讀於某“三本”院校大四的顏璐本打算回大慶油田工作,但新招工政策令其必須先考試公仔箱論壇. I& J6 Z. }$ r
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在2014年4月7日前,顏璐一直認為自己四年在外的求學就是為“回到大慶”而做的准備。tvb now,tvbnow,bttvb+ O, t8 P/ B$ h3 e! v5 @$ d