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[香港] 受聘年多 照顧一家六口 菲傭患癌 僱主即炒


9 i8 }; h( k2 f+ x- Ywww2.tvboxnow.com菲傭Allas確診子宮頸癌後被解僱,無法繼續在公立醫院接受治療。眾籌網站圖片
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% U+ x/ G1 c% w: g, H/ I0 h1 {【本報訊】38歲菲籍外傭兼單親媽媽Baby Jane Allas,受聘來港一年多,近月確診患第三期子宮頸癌。Allas其後遭僱主以患癌為由解僱,喪失醫療保障,無法繼續在公立醫院治療,兩周後更要離港。僱主還涉嫌拖欠她逾萬元薪金。徬徨中她獲妹妹的僱主伸出援手,讓她暫住其家,並代為向平機會及勞工處申訴,又在網上眾籌醫藥費。勞工處表示已接獲有關個案。4 R& f. N6 u4 ?# @9 l' t+ j4 F; H
記者:伍雅謙 李思潁 tvb now,tvbnow,bttvb5 z, V3 }, Q/ S5 x6 Z5 t0 }5 p4 d6 s
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) F; ]3 E$ v: W8 M/ k; L# v6 N/ x育有五名子女的Allas,2017年底受聘於一個巴基斯坦裔六人家庭。來港一年多,Allas指僱主只讓她食冷飯剩菜甚至過期食物,睡在佈滿雜物、沒有床及床墊的樓梯底,但為養家沒有辭職。2 q& i  M' C+ c2 a2 ~6 i  j& x& T

- F# L6 A; m6 Z" F8 L# jtvb now,tvbnow,bttvb去年底Allas開始感不適,但僱主不讓她放假,拖至今年1月求診發現患癌,獲轉介至屯門醫院後確診患第三期子宮頸癌。醫生先後發出兩次病假紙,讓她由1月底休息至2月中旬。Allas稱當時僱主同意她可到妹妹的僱主家養病,不料於2月17日、即病假完結的前一日,僱主發信終止合約,兩日後生效,解僱理由包括她患子宮頸癌、曾入住屯門醫院、請病假、病假期間居於妹妹家等,信末更祝她「身體健康」(Wish you good health)。
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失醫療保障兼被拖糧
* N& `# \, i- l6 w# ?" ?! gAllas哀求僱主不要即時取消工作簽證,讓她可繼續在公院接受化療、放射治療及手術,否則無法負擔估計達100萬元的治療費,惟僱主無理會。自今年1月12日後僱主未再出糧,估計連假日薪酬及代通知金,約拖欠逾萬元薪金。
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8 R4 l* f3 I) T0 p& n, ]9 ^0 @公仔箱論壇Allas同樣在港任外傭的妹妹Mary Ann表示,深明外傭只能居於受聘僱主居所,但姐姐在僱主家沒足夠食物,若不離開養病便會死。Mary Ann的僱主Jessica對Allas深表同情,讓她到家中暫住,並代她向平機會和勞工處申訴,追討賠償及欠薪,又在網上眾籌醫藥費,至昨晚已籌得逾58萬元。公仔箱論壇! D, w% P. w+ P. J# d

/ K7 s5 H4 c3 |! Z2 k1 xAllas因病體重驟跌,昨受訪時臉容憔悴,談及子女便淚流不止。五名子女由6歲至16歲,只有長女得悉母親患病,但長女不了解何謂癌症,以為是普通疾病,在電話中一直追問媽媽何時歸家,為免子女擔心,她每次強忍淚水,收線後才敢哭出聲。
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6 r( [6 |9 S9 [5 oAllas自言子女是其動力,對康復充滿信心,「I want to win the cancer」(我想戰勝癌症),計劃完成基本治療便回菲律賓休養,康復後仍會申請來港工作,認為自己終可遇上好僱主。她亦想向前僱主說聲「thank you」,因對方令她得以遇上許多好人。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。  u( B* o! X! n+ ]' L
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記者昨往Allas前僱主住所了解,巴基斯坦裔女戶主偕兒子應門,但拒絕透露詳情,只稱由丈夫回應,惟丈夫因心臟問題在醫院休養,待他出院後再交代。
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勞工處回覆稱已獲悉個案,會提供適切協助。發言人重申根據《僱傭條例》,僱員按連續性合約受僱,只要已累積足夠有薪病假、請假日數不少於連續四天,以及有適當的醫生證明書,就合資格領取疾病津貼。除因僱員犯嚴重過失而即時解僱外,僱主不可在僱員放有薪病假期間解僱。7 U2 {' S! Q) J( }/ X
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平機會發言人指不評論個別個案,但根據《殘疾歧視條例》,若僱主基於僱員的病患而給予不利對待如解僱,有可能違反法例。醫管局發言人稱,會優先為符合資格人士提供服務,同時會為非符合資格人士提供緊急治療服務。
獲妹僱主收留助籌醫療費                            TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。9 s1 @1 m* P9 k7 N) G

  F5 z" [. ]1 v公仔箱論壇談及身在菲律賓的子女時,Allas不禁落淚。何家達攝$ N' b4 z# `1 F. Z- A& w3 z$ q
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【本報訊】在抗癌路上最需要身邊人支持。患癌被炒菲傭的妹妹Mary Ann及其僱主美籍中年婦Jessica成為Allas最強後盾,Allas最感謝她們不辭勞苦的照顧,更形容Jessica為「Angel」(天使),讓她不再孤單。
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% E( \% W5 O; \* f4 t  c5 ytvb now,tvbnow,bttvb聘律師追討欠薪- w1 Q. |9 u4 f) X: d# Z
Allas多次感謝一直照顧她的妹妹Mary Ann及其僱主Jessica,讓她得到足夠食物、暫住居所及藥物治療。她指離鄉來港賺錢,特別在患癌後一直感到孤單,但現時有她們的支持,使她有信心戰勝癌魔。
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Jessica在這段日子不斷為Allas奔波,除帶她看醫生、成立眾籌網站、與她的妹妹整理醫療紀錄等文件,更幫她僱用律師,陪她到勞工處等部門追討欠薪等。
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' {  G$ g) L; Xtvb now,tvbnow,bttvb被問到為何這麼用心幫Allas,她說一直視Allas的妹妹Mary Ann如家庭重要一分子,當聽到Mary Ann提及Allas的僱主如何對待她後感到憤怒,下定決心幫助她。tvb now,tvbnow,bttvb8 u- u! E. X1 z% I- g$ E

& j7 m# k5 }+ G- t8 m2 f$ V: j+ twww2.tvboxnow.comJessica又指暫時未確定需要多少醫療費用,只是粗略估計需達100萬元,現時把眾籌目標定為65萬元。
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她計劃帶Allas到私家醫院求診,希望她盡快接受治療。即使眾籌金額不夠支付醫藥費,她仍會盡其所能協助Allas及其家人。www2.tvboxnow.com& z/ }: g% u- f- y2 S$ s" X$ @( D
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■記者李思潁8 G+ L* }4 h: @; w( c

3 G: c4 d) x7 R6 j0 y" Ftvb now,tvbnow,bttvb眾籌網址: https://gogetfunding.com/fi......r-care-for-baby-jane-allas/
有薪病假期間開除屬違法
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, m% n4 B) `7 }Allas前僱主昨拒絕回應事件,稱等待丈夫出院後交代。% S/ @" I: u/ q
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【本報訊】菲傭勞工權益受香港法例保障,僱主若在有薪病假期間解僱,或觸犯《僱傭條例》;即使患病菲傭並非在放有薪病假,僱主若因她患病而解僱,或牴觸《殘疾歧視條例》。外傭僱主關注組提醒,如對法例有疑問應向勞工處及平機會查詢,以免誤墮法網。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。( G' Y% [; _% y, d) m, h) ]

# l; x3 x* C' W( X9 ltvb now,tvbnow,bttvb香港亞洲家務工工會聯會組織幹事王瀚樑表示,不時接獲外傭因患病被解僱的求助個案,現行法例對患病外傭保障不足,「好似有啲外傭患心臟病、高血壓等,未必即時影響工作,但僱主會將外傭解僱,唔需要負擔醫療費用」。
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5 Y( h& ~1 ^$ G" j# ]/ P0 n3 ctvb now,tvbnow,bttvb但僱主並非可隨意解僱患病傭工。《僱傭條例》規定,除傭工因犯嚴重過失而遭即時解僱外,僱主解僱在放有薪病假的傭工屬違法,最高可罰款10萬元。僱主並須支付相等於七天工資的代通知金,及作出不合理解僱補償。即使患病傭工並非在放有薪病假,僱主也不能隨意解僱。職工盟秘書長李卓人指:「僱主唔可以因為僱員有病就解僱,可能涉及歧視,咁樣就屬於平機會範疇。」www2.tvboxnow.com" W# ]( l4 |. H# f9 k
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須證明失工作能力
$ c0 o; m7 f, t5 d2 O, O% v# \: Etvb now,tvbnow,bttvb香港外傭僱主關注組召集人徐曉彤表示,若外傭患嚴重疾病失去工作能力,僱主應聯絡中介公司、領事館、勞工處及平機會協助,不應即時解僱,「如果工人冇晒有薪病假,醫生仍畀病假,一般情況下僱主都要聯絡勞工處等,最好喺病假後先做下一步行動」。僱主須獲醫生證明外傭因患病失去工作能力,「醫生有冇畀證明話(工人)unfit to work?如果醫生冇發出證明,但僱主將外傭解僱,僱主有危險」。
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■記者李雨夢、譚靜雯
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