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[香港] 未來兩年成立港團隊接棒 西九連納智約滿不留任

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& K' V; T$ d0 ~! F; S; F西九文化區發展跨越十多年,不論規劃設計,還是人事布局,推倒重來又推倒重來;直至近年,班底穩定了、工程開展了,市民開始感到文化區的存在,倫敦南岸中心前行政總裁連納智(MichaelLynch)三年前走馬接任行政總裁,任期轉眼屆滿,回顧過去,文化區是否真的踏上軌道?本報將一連四個星期一,從活動成效和人事架構等角度檢視文化區現況,首集先由行政總裁連納智說起。
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西九文化區行政總裁連納智早前獲續約兩年,他接受本報專訪時首次透露,完成今屆任期後將不再留任,並期望把項目交回港人手中。他又形容,未來兩年多將是西九文化區最關鍵階段,除了文化建設陸續投入服務,管理局亦需制訂多項長遠發展策略,因此會把握時機建立一支既具本土知識,又有國際經驗的團隊,又需盡力壓縮工程進度,讓戲曲中心等建築盡快「從設計走到地上」。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。. L0 M* ~* n/ l$ H0 _% _, I
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西九管理局今年二月宣布再委任連納智為行政總裁,新任期今年七月底開始,新約只得兩年,較首屆任期三年為短,一度引起議論,加上文化區過去接連發生行政總裁突然求去事件,聯想自然更多,文化區工作真的如此艱難嗎?連納智則指這是他的個人決定,並指過去職場生涯中,除了倫敦南岸中心行政總裁一做便是七年,基本上所有崗位都以五年為限。" \3 Z0 g, v4 v- c! R

2 E1 C( L% g7 |  I# bTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。兩年任期後已65
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「我很年長,完成兩年任期後,已經六十五歲」,連納智一邊笑說自己老邁,一邊透露驚人計畫:完成今屆任期之後不會留任,他亦貫徹幽默風格,「六十五歲是香港人的退休年齡,這點我也知道,不論多麼喜歡香港、多麼喜歡西九,我也不想在工作崗位上死去,如果二年仍然在此,對我來說簡直是瘋狂!」TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。! H6 z  i4 s$ ~& L9 @
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除了個人因素,連納智表明,管理局應該開始思考「接班」問題,如何將項目交回「本地團隊」手上,「當中必定會有國際元素,但是為甚麼下任文化區領導人不是來自香港,或是區內其他地方呢?我想不到任何合理原因阻止這個情況發生。」連納智希望交棒給港人嗎?「我認為將有很大機會發生」,並指未來會落力做好工作,將文化區打造成「對年輕優秀文化藝術領袖非常吸引的地方」。www2.tvboxnow.com8 B& ?) @& S) f3 @5 d  }

$ f  B6 o2 c! I2 v. i3 y4 [/ K' h0 g「最後時光」建健全架構
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; j+ c- k" j( `, Y/ \www2.tvboxnow.com談起未來兩年多的「最後時光」,連納智已經訂下多個任務,首要的是完善管理團隊,包括增聘文化區第二把手營運總裁,以及專責開拓個人和商業捐助的高層人員,他表示,多個文化場地未來陸續落成,同時管理局又要訂定如商業捐助和長遠營運等發展策略,因此未來數年將是文化區最關鍵時期,建立健全架構更為重要。www2.tvboxnow.com8 o; \" ]: |, Y4 B0 N! Z7 y  _* {% U1 ]
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管理局已就營運總裁一職展開招聘,連納智對副手亦抱有很高期望,除了廣泛專業知識,他特別強調「本土性」元素,「這是相當基本的,我們需要一個認識香港情況、了解香港挑戰,並且懂得在本港社會做妥工作的人」,而當營運總裁就位後,連納智自己將專注更多籌款活動策略,他亦正在物色得力助手,協助開發涵蓋表演藝術和視覺文化兩大範疇的籌款系統。
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3 S* Q: D+ Z0 e( \公仔箱論壇「這是全世界最艱難的工作,別人不會喜歡你,十次中有九次遭拒絕,在我的經驗中,只有少數人可勝任,這也是我目前面對的一個重大挑戰」,管理局內部現研究籌款策略,包括命名權具體做法,連納智透露目前已有一些「底」,「我明白這是敏感事情,命名權會見於座位、排練室、教育中心等,但就不會出現『連納智戲曲中心』」,不過先決條件都是盡快完成硬件建設,「無人會買一些不存在的東西」。  K$ x/ A# L! G3 M, F

# y4 a, M$ |2 D9 K* G1 ]; I7 `" F公仔箱論壇工程進度是成敗關鍵公仔箱論壇1 ?+ w  |% \! y' j. N2 f
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他又同時提到,除了影響籌款成果,工程進度目前也是文化區整體發展的成敗關鍵,「當見到建築落到地上時,我相信本港市民,以至世界其他地方,原先對這項目的輕蔑與不信任,都會慢慢減少,進而變得樂觀一些,並開始對我們的工作感到興奮」。
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