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[馬來西亞] 油氣領域調查顯示51%員工寧減薪保飯碗

(吉隆坡4日訊)英國人力資源服務供應商瀚納仕(Hays)調查顯示,51%大馬石油及天然氣領域員工寧願減薪,也不願失去工作。
+ x9 L; U; _7 L' V2 o公仔箱論壇瀚納仕的2015全球石油及天然氣薪水指南調查於去年11月進行,共有2萬8000名受訪者及4000名石油及天然氣領域雇主接受調查,其中32%受訪者表示已經被解僱或遣散, 93%雇主表示過去一年展開一定程度的裁員。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。9 y0 j3 j" A* S: g) ~4 @- Z
72%被遣散者要改行tvb now,tvbnow,bttvb" R9 H$ ~( g( Z6 x
被解僱或遣散者中,72%考慮尋找石油及天然氣領域以外的工作。www2.tvboxnow.com& Q1 b- p% N9 u( r  x, L* t1 _
據“馬來西亞局內人”引述瀚納仕石油及天然氣董事經理約翰法拉古納在文告中指出,石油價格滑落造成的挑戰比我們所看見的多,除了利潤減少,勞動力也會減少。
: u& A, U& f, C* d% H5 Kwww2.tvboxnow.com“勞動力減少將導致此領域面對人才短缺問題,未來市場恢復後,不得不聘請新人,屆時也會面對技術人才短缺挑戰。”
) ^1 C2 p7 m$ T) w: ^1 {tvb now,tvbnow,bttvb遣散計劃致降薪1.4%
/ K4 C( B/ M2 n( _( j: ^TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。此領域的遣散計劃及削減高成本的外籍專才,導致石油及天然氣領域薪水下降1.4%。
+ f! b' q4 D) F; zwww2.tvboxnow.com42%大馬石油及天然氣專才指出,賠償是工作的最大吸引力,接下來是公司名譽(33%)、職業前景(14%)及福利(12%)。
* R% v$ c# Z9 i( f& K公仔箱論壇亞洲石油及天然氣公司主要的福利依序是保健計劃(37.1%)、花紅(32.2%)、退休計劃(30.4%)及汽車/交通/汽油(29.5%)。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。$ N3 _8 V& c7 ~& s4 Q' E+ v
妥善遣散員工維護企業聲譽tvb now,tvbnow,bttvb8 L* I" p' K3 k7 i2 P* Q$ j3 ^  R
瀚納仕石油及天然氣董事經理約翰法拉古納建議,有意減少勞工成本的公司,應考慮保持公司的名譽,因為公司名譽是員工評估工作的主要條件之一。公仔箱論壇  U$ ?/ P5 l# e7 p, K" n
他說,協助被遣散員工尋找新工作、提供時間應徵及推介員工到新公司,都可改善企業的名譽,並確保在市場恢復時,公司品牌仍具吸引力。
% o6 H8 b: E, n2 `7 ?0 i/ j“今天暫停聘請勞工將導致未來技術人才短缺,公司應該探討提供培訓及繼承計劃,保留現有的員工,並創建好名譽,未來市場復甦時,可吸引更多員工。”
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