美國最高法院周一（15日）裁定，保障員工免受基於性別而遭歧視的聯邦法律，亦同時適用於男女同性戀者、雙性戀者、變性人等性小眾（LGBT），被視為是對LGBT平權重大勝利。6 p8 z' m( `0 v5 r1 _
) |( ?6 \* w2 |: ^9 H最高法院9名法官針對喬治亞州、紐約州及密歇根州有關LGBT被僱主解僱的案件作裁決，結果以6比3的比數，裁定「1964年民權法案」第7章中，禁止僱主因性別、種族、膚色、宗教及國籍等因素歧視員工條例，也同樣保障LGBT員工。若僱主因僱員是LGBT而解僱他們，即屬違法。5 [" j2 j/ H9 Y+ t- }5 ~ @
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2名保守派大法官，包括首席法官羅伯茨（John Roberts）及總統特朗普提名的戈薩奇（Neil Gorsuch），聯同4名自由派大法官，支持裁決。有關注LGBT權益組織認為，判決意義重大，是保障LGBT員工重要一步。
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發表於 2020-6-16 08:58 AM
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