一個人若不懂得在團隊中主動貢獻，讓團隊總是為了他必須特別費心協調，就算他能力再好，也會變成團隊進步的阻力。
. Z: e0 i$ f; KTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。身為電腦工程師的朋友在公司人事縮減時被裁掉，他難過極了。www2.tvboxnow.com+ N4 y* K7 q& p4 y3 x. E7 U, z. r: k
5 T+ Q/ d5 D& r% b+ K+ o$ F2 h* |tvb now,tvbnow,bttvb「我又沒有犯什麼過錯，」他沮喪地問同事們：「經理為什麼選擇把我裁掉？」
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/ P7 G/ F! q |. b% I2 R7 h( N# M2 }公仔箱論壇「大概是你哪裡做得不夠好。」同事Ａ說：「還記得上次他要你支援哪個部門使用電腦，被他逮到你坐在那裡沒事做？」, I# X9 a% K& W! Z/ _" J, D0 ~
# j( B' X4 p& qtvb now,tvbnow,bttvb「什麼我沒事做？那時大家剛好都沒有問題，我才自己上一下網的，這 樣為什麼不行？我不是照樣在一旁待命，有人發問我不也是馬上就去？」朋友反駁。 G$ s% s0 _/ R8 b8 N, q" G/ _2 i
0 I3 p' ]4 W. M9 N. n b! E「就是啊！」同事Ｂ附和：「你經理留下來的另一個工程師，那天幫另一個部門的人修電腦，修到整台電腦壞掉，經理沒裁她，竟然是裁你，真說不過去！」8 d0 v/ T) l, J; e& }
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「你有冒犯過誰嗎？也許是別的部門的人說了你什麼壞話。」同事Ａ又 問。www2.tvboxnow.com2 ~! H, i; V* v! \
/ ^0 [. E0 I* b* Z6 j「會不會是那一次工廠那個無理的廠長不滿意你的態度？記得嗎？」同 事Ｂ說：「他不會用電腦還自作聰明，後來把自己電腦弄壞了，還將責任推到你身上？」TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。, O4 e- N4 G/ I" f* J( w
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「但那次經理為我說話，他明白當時是廠長的錯。」朋友回答。
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他們徒勞無功地討論了一個多小時，同事Ａ終於說：「哎，不服氣你去問他嘛。」
1 _2 X- Z4 I' r「可是，」朋友猶豫了起來：「這樣好嗎？沒看人這樣做過……」www2.tvboxnow.com! e. s/ d! T" N% F6 a
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「我也覺得沒有必要去自取其辱，」同事Ｂ附和：「裁員還會有什麼理由？何必挑明了讓大家尷尬？」
2 z3 P( D' t+ l「但是問清楚了，真有錯，下次可以做得更好不是嗎？」同事Ａ說
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4 n9 h' H) s- n; n公仔箱論壇同事Ａ的話朋友回家想了好多天，一直耐不住心裡的不滿和疑惑，終於決定親自找經理談一談。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 Q0 @! ]$ |7 ]2 s z+ O$ ]" r& ^0 \
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「我只是想了解一下這次裁員的原因。我知道這次為了精簡公司編制，總得有人給裁掉，但我很難不把裁員的原因和我的表現聯想在一起。」
( r# j/ o. a2 ?4 |# U$ @- f/ gwww2.tvboxnow.com朋友將在心裡排練好久的話一口氣全講了出來：「如果真的是我的表現不好， 請經理指點，我希望有改進的機會，至少在下一個工作上我不會再犯一樣的錯誤。」TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。" ~9 x# L) A K8 X. |
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經理聽完他的話，楞了一下，竟露出讚許的眼神：「如果你在過去的這一年都這麼主動積極，今天裁的人肯定不會是你。」tvb now,tvbnow,bttvb, D7 F; j- w* p6 ?% }
5 [# q$ ?5 D8 B% N! F4 R% B: Fwww2.tvboxnow.com這回換朋友楞住，不知所措地看著經理。tvb now,tvbnow,bttvb7 y5 Q5 ^0 P4 N
. x- R: v7 y, q1 O; ?6 a「你的工作能力很好，所有工程師裡你專業知識算是數一數二的強，也 沒犯過什麼重大過失，唯一的缺點就是主觀意識太重。團隊中本來每個人能力不一，但只要積極合作，三個臭皮匠就能勝過一個諸葛亮。如果隊友中某個不懂得 主動貢獻，團隊總是為了他必須特別費心協調，就算那個人能力再好，也會變成團隊進步的阻力。」經理反問他：「如果你是我，你會怎麼辦？」
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「但是我並不是難以溝通的人啊！」朋友反駁。. W0 a3 [5 a6 @+ G
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「是沒錯。但如果你將自己的態度和同事相比，以１０分為滿分，在積極熱心這方面，你會給自己幾分？」經理問。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。- _- B) y6 E3 I
「我想我明白了。」朋友說。原來自己是個「可有可無」的員工。www2.tvboxnow.com6 K! N! X0 D1 U- ^2 \! \6 G% a) Q
- f. E0 M2 r. H3 h「你有專業能力為基礎，如果你積極熱心，懂得藉著合作來運用團隊的力量，你的貢獻和成就應該會更大。」
& B2 O j5 k1 Z! Z8 x1 D2 c公仔箱論壇TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。, J! G' Z ^8 {/ X8 ?
接下來的半小時，朋友虛心聆聽經理給他的建議。他非常慶幸自己沒有假設某個被裁員的原因，躲起來怨天尤人，也很高興因為不恥下問，明白了自己的缺點在哪裡。
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不僅如此，經理很高興能看到他如此上進的一面，幾天後親自打電話介紹他另一個職位，比原來的工作還好。
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我們常常忘了人與人之間最寶貴的資源，就是合作關係──生活的框架告訴我們要保護自己，多做可能多錯，熱心多會受傷，於是我們寧可自掃門前雪、被動一些，甚至對人漠不關心。
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3 B5 \8 C0 m$ F+ D; C. x9 h/ `8 ^公仔箱論壇一個人可以聰明絕頂、能力過人，但若不懂得藉由積極熱心來培養和諧的合作關係，不論多成功都得付出事倍功半的努力。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。9 \' L; z3 q: X% P6 Y) v, S
/ [. s% O9 c5 A' u8 p1 d' \1 m公仔箱論壇不積極熱心的人在團體中只會做好被吩咐的工作，願意付出的人就算能力有限，卻能帶動團體，集結眾人的力量，使工作加倍順利進行。tvb now,tvbnow,bttvb: r( E, l( E7 `* i
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如果朋友在被裁員後就躲起來怨天尤人，就不可能透過經理的協助看到自己的缺點。好在他學會了合作的第一要件：主動關心別人的需求。% y6 l7 N8 C. a* B4 [; ~
/ b% U* E4 x1 y$ N% {www2.tvboxnow.com當別人感到被關心時也會付出相對的善意，分享自己的資源，就像朋友的經理願意介紹朋友到另一個更好的職位，這就是合作最大的益處。
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" m e5 Z% t( T( p! L& `公仔箱論壇維持良好的合作關係，能助你事半功倍。 |
發表於 2008-11-18 02:11 PM
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