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[馬來西亞] 削減人力成本 馬航獻議兩年無薪假

(吉隆玻22日訊)馬航的振興大計屢試屢敗之後,日前再有大動作,獻議員工放兩年無薪假。
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: \% e1 g! \& k3 K7 ytvb now,tvbnow,bttvb無薪假是馬航削減成本的最新策略,也是這間航空公司近年來第二次作出的類似獻議。
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6 z7 K! S: @4 d! I4 _僅限馬航固定員工
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8 e7 n- l# _  c" r4 Uwww2.tvboxnow.com據悉,馬航人力資本部于本月18日發出電郵給全體員工,獻議他們在6月30日前申請“2012自願休假方案”,不過僅限於馬航固定員工,而不包括馬航子公司MASWings及飛熒員工。
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  }- w- w# O+ k5 ftvb now,tvbnow,bttvb馬航人力資本部執行副總裁查拉賽在這份電郵中說:“正如我們所知,儘管公司已採取多項措施控制成本,但仍然面對經濟危機,我們正處於嚴重情況,因此必須採取更嚴峻的削減及控制成本措施。
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+ E& c& x9 U/ M" ~/ w" t) n5 e& ywww2.tvboxnow.com“有鑒於公司目前的財務狀況,我們決定恢復‘自願請假方案’,讓員工以私人理由休假一段時間,同時確保繼續受雇。”公仔箱論壇& e7 I: f0 Z! b7 C

, ]' X; X7 A# _" _. dwww2.tvboxnow.com兩度獻議無薪假
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根據“馬來西亞局內人”報導,近年來,馬航員工已是第二次面對無薪假獻議。
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第一次是拿督斯裡依德利斯賈拉當任馬航董事經理期間,當時約有300人接受獻議。
; A7 i) c( Y% N/ k  A3 B( Rtvb now,tvbnow,bttvbTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。' R4 Z2 a- k7 o
之前,共有2600名馬航雇員在2005年申請自願離職。$ G* f0 r+ w1 r/ [- |. f  f; \

+ e* d/ C  U+ m7 r公仔箱論壇去年財政年虧25億www2.tvboxnow.com' g6 R( K+ J" E4 U- I( q7 e0 a0 f

2 z4 S9 K$ V+ g/ R" }www2.tvboxnow.com兩周前,令馬航8個職工會和協會不滿的與亞航換股計畫,在交易9個月後宣告破滅。- Q+ [1 Z& P! \+ c' V
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馬航去年財政年度蒙受空前巨大的虧損,高達25億2000萬令吉,目前正致力推出種種策略,及籌集60億令吉以圖振翅高飛。
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馬航的工會與協會代表逾2萬名職員,比作為亞洲最大廉航公司的亞航多了一倍。
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留職期間可另覓職
) l5 V4 T$ x& i  NTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
( Y5 J% H( Q3 b3 e9 ^tvb now,tvbnow,bttvb在馬航“自願請假方案”的獻議下,停薪留職的員工可選擇申請最少1年或最長2年假期,並可在公司同意下,到其他機構工作。
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5 P* R' @) k5 `7 m自願請假方案限期結束後,員工將複職,公司將視情況儘量指派他們擔任原本的職位,或同等級職位。www2.tvboxnow.com  e/ g* w. U, m$ Y) {1 t2 l4 V2 D

# k0 I" t+ q5 R: h9 ~7 o( w. C" ^  Q該公司列出自願請假的好處,包括旅遊優惠、醫藥福利。
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“不管服務多少年,全體馬航職員有權申請自動請假方案,這是自願性質措施,沒有人被迫申請。”
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# _4 f* G% M* \7 Q, M4 ltvb now,tvbnow,bttvb它指出,個別部門主管須針對轄下申請者提出推薦,由管理層作最後拍板;管理層須先確保有關職缺騰空後,不會有填補或徵聘,同時不會影響業務操作。
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